Hamarosan indul a kiegészítő bérkompenzáció
Szerző: Varga Eszter | varga.eszter@dtv.hu Közzétéve: 2012.04.12. 17:24 | Frissítve: 2012.04.12. 17:49
Debrecen – Hamarosan elindul a 21 milliárd forint keretösszeggel meghirdetett kiegészítő bérkompenzációs pályázat. Erre azok a cégek pályázhatnak, amelyeknél gondot okoz az öt százalékos béremelés végrehajtása.
A hajdúböszörményi cipőgyárban csaknem kétszázan dolgoznak, a bérkompenzáció miatt már mindenki több fizetést kap, mint tavaly.
- Többet kapunk, mint amennyi az adójóváírás volt, már 1-2 ezer forint is sokat jelent – hallhattuk Lakatos Józsefnét.
A kormányzat által januártól előírt öt százalékos béremelés a cégnek 7,5 millió forint többletköltséggel járt.
- Váratlanul ért, nagyon nehéz helyzet elé állított, de a lényeg az, hogy a kormányzat által elvárt bérkompenzációt a munkatársaim 2012 január első napjától kezdődően mindenki egy fillér híjával megkapja – mondta Jánosi Imre, a Jánosi Kft. ügyvezető igazgatója.
A vállalkozások többségénél azonban gondot okoz, hogy teljesítsék a többletbérek kifizetését. Az ilyen cégek számára úgynevezett kiegészítő bérkompenzációs pályázatot hirdet a kormány, amire 21 milliárdos keretösszeget hagytak jóvá. Ezzel, a várakozás szerint 450-650 ezer munkavállaló juthat 2-3 százalékos bérkiegészítéshez.
A támogatást csak akkor kaphatják meg a cégek, ha az összes dolgozónál teljesítik a bérkompenzációt. Emellett feltétel az is, hogy a vállalkozás a dolgozói létszámát a tavalyihoz képest az idén nem csökkentheti.
- A pályázatot a pályázati felhívás megjelenését követőn a munkaügyi központokhoz kell benyújtani, erre a rendelkezésre álló idő 30 nap, az elbírálásra rendelkezésre álló idő pedig további 30 nap – tájékoztatott Pásziczki Klára, a Hajdú-Bihar Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának szakügyintézője.
A pályázati felhívás napokon belül megjelenik. Az előzetes információk szerint a munkáltatók júliusban az igényelt kompenzáció 70 százalékához, a további 30 százalékhoz pedig szeptemberben juthatnak hozzá.
Dehir - Néhány nap múlva pályázhatnak a bérkompenzációra a cégek
HOZZÁSZÓLÁSOK (0)